19 Empleos en Acobamba

Únete a una gran oportunidad en el mundo de las microfinanzas

En *MIBANCO* estamos en la búsqueda del mejor talento para un nuevo reto como
*Representante de Banca de Servicios II* en agencias de Pampas
, líder en microfinanzas en Latinoamérica y miembro del prestigioso Grupo Credicorp con más de 300 agencias a nivel nacional.

Requisitos

• Estudiantes del III ciclo en adelante técnico y/o universitario en carreras como Administración, Ingeniería Industrial, Economía, Contabilidad, y más
• Experiencia mínima de 6 meses en Atención al cliente, ventas, comercial, caja en entidades retail, financieras (bancos, financieras o cajas).
• Disponibilidad para trabajar en el horario de Lunes a Viernes de 8:45am a 6:30pm y Sábados de 8:45am a 1:00pm.

Funciones

• Realizarás el depósito de efectivo en la bóveda del banco.
• Realizarás transacciones de cambios de divisas, transferencias de dinero, pago de servicios, entre otros.
• Realizarás manejo de caja y cuadre de efectivo diario realizando el conteo y la oportuna detección de billetes y monedas falsas.
• Gestionar la atención al cliente.

Beneficios

• Contrato a plazo indeterminado
• Crecimiento y línea de carrera en la entidad de microfinanzas más grande de Latinoamérica
• Ingreso a planilla desde el primer día con beneficios de ley
• Sistema remunerativo: Básico + Riesgo de caja + Bono cuatrimestral.
• Cobertura del 70% de EPS
• Descuentos Credicorp en establecimientos de bienestar, familia, educación y más
• Programas de capacitación continua

Requisitos:

Estar cursando los últimos ciclos de la carrera de Derecho.

Deseable conocimiento en derecho inmobiliario, contratos, arrendamientos y legislación relacionada con el rubro inmobiliario.

Experiencia en redacción de documentos legales, especialmente relacionados con el sector inmobiliario.

Habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para redactar informes y contratos de manera clara y precisa.

Capacidad de mediación en asuntos inmobiliarios y resolución de conflictos en el ámbito legal.

Actitud proactiva y capacidad resolutiva para manejar diversas situaciones legales que puedan surgir en el sector.

Beneficios:

Oportunidad de desarrollo profesional y línea de carrera dentro de la empresa.

Capacitación constante para el crecimiento de tus habilidades jurídicas y profesionales.

Excelente ambiente laboral que fomenta el trabajo en equipo.

Remuneración acorde al puesto y a las responsabilidades asumidas.

Tipo de puesto: Medio tiempo

Sueldo: S/ S/ al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Fecha límite para postularse: 14/02/2025

Descripción del empleo

Por encargo de nuestro cliente, grupo inmobiliario líder, nos encontramos en búsqueda de postulantes con deseos de crecimiento para cubrir la vacante de Asesor de Ventas.

BUSCAMOS:

• Deseos de aprender y generar altas comisiones
• Facilidad para interactuar con clientes
• NO es necesario experiencia en sector inmobiliario

FUNCIONES PRINCIPALES

• Atender clientes interesados en los departamentos
• Lograr sus indicadores
• Brindar reporte de actividades

OFRECEMOS

• Capacitación constante en venta inmobiliaria
• Buen clima laboral
• Básico S/ comisiones sin límite
• Horario laboral: 10 am a 7pm (1 día remoto y 1 día descanso rotativo)
• Dirección según cercanía para el colaborador (Pueblo Libre o Surco)
• Planilla con beneficios (Mype)

Tipo de puesto: Tiempo completo, Medio tiempo

Sueldo: S/.1, S/.3,500.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

• ¿En qué distrito vives actualmente?
• ¿Tienes disponibilidad para trabajar full time?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Empresa Consultora dedicada al servicio de supervisión y construcción de grandes proyectos de infraestructura, edificaciones, presa, carreteras, saneamiento, irrigaciones y vial en el Perú. Nos encontramos en la búsqueda de: ESPECIALISTA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE SSOMA para la obra CARAZ, PROVINCIA DE HUAYLAS, DEPARTAMENTO DE ANCASH".

Condiciones laborales:

· Sueldo 4000 RxH

Profesionales de la ZONA

Labores de Lunes a Sábado (descanso los domingos)

· Contrato de Locación de servicios

· Seguro SCTR y EPPS

· Pago mediante recibo por honorarios

SIN RÉGIMEN DE BAJADAS

Requisitos:

· Profesional de las carreras de Arquitecto, Ing. Civil, Mecánico, Electricista, Industrial, Sanitario o Ing. de Higiene y Seguridad o Ing. Industrial, Ambiental, o de Minas colegiadocolegiado.

· Contar con colegiatura mínima de 3 años y 3 meses como mínimo (EXCLUYENTE)

· Contar con certificado de habilidad vigente.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Pregunta(s) de postulación:

• INDIQUE CIP

• INDIQUE FECHA DE COLEGIADO (DIA-MES-AÑO)

• ¿ESTÁ DE ACUERDO CON EL PAGO DE 4000 MEDIANTE RXH?

• ¿ESTÁ DE ACUERDO CON LOS TRABAJOS DE LUNES A SABADO?

• ¿ERES DE LA ZONA (CARAZ)?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Empresa Consultora dedicada al servicio de supervisión y construcción de grandes proyectos de infraestructura, edificaciones, presa, carreteras, saneamiento, irrigaciones y vial en el Perú. Nos encontramos en la búsqueda de: ESPECIALISTA DE ASEGURAMIENTO Y CONTROL DE CALIDAD para la obra CARAZ, PROVINCIA DE HUAYLAS, DEPARTAMENTO DE ANCASH".

Condiciones laborales:

· Sueldo 4000 RxH

Profesionales de la ZONA

Labores de Lunes a Sábado (descanso los domingos)

· Contrato de Locación de servicios

· Seguro SCTR y EPPS

· Pago mediante recibo por honorarios

SIN RÉGIMEN DE BAJADAS

Requisitos:

· Profesional de las carreras de Ing. Civil, Ing. Mecánico, Ing. Electricista, Ing. Sanitario, Ing. Industrial o Arquitecto colegiado.

· Contar con colegiatura mínima de 5 años y 3 meses como mínimo (EXCLUYENTE)

· Contar con certificado de habilidad vigente.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Pregunta(s) de postulación:

• INDIQUE CIP

• INDIQUE FECHA DE COLEGIADO (DIA-MES-AÑO)

• ¿ESTÁ DE ACUERDO CON EL PAGO DE 4000 MEDIANTE RXH?

• ¿ESTÁ DE ACUERDO CON LOS TRABAJOS DE LUNES A SABADO?

• ¿ERES DE LA ZONA (CARAZ)?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Estamos buscando Personal de Seguridad para nuestro reconocido restaurante. Si eres responsable, tienes experiencia en seguridad y estás comprometido con ofrecer un ambiente seguro y tranquilo, te estamos buscando

Ofrecemos:

• Excelente ambiente laboral.

• Salario competitivo.

• Oportunidad de crecimiento.

Requisitos:

• Experiencia previa en seguridad (deseable).

• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos o horario partido.

• Compromiso, puntualidad y actitud profesional.

Tiempo Completo o Tiempo Parcial

Si quieres formar parte de un equipo dinámico y garantizar la seguridad de un lugar donde el servicio y la calidad son nuestra prioridad, esta es tu oportunidad

Tipo de puesto: Medio tiempo

Sueldo: A partir de S/ al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Empresa Consultora dedicada al servicio de supervisión y construcción de grandes proyectos de infraestructura, edificaciones, presa, carreteras, saneamiento, irrigaciones y vial en el Perú. Nos encontramos en la búsqueda de: SUPERVISOR DE CALIDAD para la obra CARAZ, PROVINCIA DE HUAYLAS, DEPARTAMENTO DE ANCASH".

Condiciones laborales:

· Sueldo 6000 RxH

Labores de Lunes a Sábado (descanso los domingos)

· Contrato de Locación de servicios

· Seguro SCTR y EPPS

· Pago mediante recibo por honorarios

SIN RÉGIMEN DE BAJADAS

Requisitos:

· Profesional de las carreras de Ingeniero civil o Arquitecto.

· Contar con colegiatura mínima de 5 años y 5 meses como mínimo (EXCLUYENTE)

· Contar con certificado de habilidad vigente.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Únete a nuestro equipo de alto rendimiento y transforma la industria del aire acondicionado en Perú

¿Eres un profesional comercial apasionado por el éxito y con ganas de marcar la diferencia?

¿Te motiva trabajar en una empresa líder en constante crecimiento, con un ambiente de trabajo dinámico y desafiante?

Si tu respuesta es sí, esta es tu oportunidad

Estamos buscando:

Perfiles comerciales B2B para ventas de aire acondicionado

Tus responsabilidades:

• Prospección y calificación de leads.
• Visitas, negociación y cierre de ventas.
• Desarrollo y mantenimiento de relaciones con clientes.
• Cumplimiento de objetivos de ventas.
• Seguimiento y análisis de indicadores clave de rendimiento (KPIs).

Tus requisitos:

• Sólidas habilidades de comunicación y negociación.
• Orientación a resultados
• Experiencia en ventas B2B, con capacidad de aprendizaje rápido y adaptación a nuevos mercados.
• Sólidas habilidades comerciales y capacidad para identificar oportunidades de negocio.
• Actitud proactiva y disposición para trabajar en equipo con nuestro experimentado staff de ingenieros.
• Motivación por aprender sobre la industria del aire acondicionado y contribuir al crecimiento de la empresa.
• Capacidad para comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones personalizadas.
• Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo.
• No se requiere conocimiento profundo en el mercado de aire acondicionado; sin embargo, es importante la capacidad de análisis de mercados y gestión comercial.
• Deseable contar con cartera de clientes propia y activa en el sector de aire acondicionado, o red de contactos que permita acelerar la captación de cuentas.

Te ofrecemos:

• Sueldo competitivo y comisiones atractivas.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Formación continua y especializada.

Si estás preparado para asumir este nuevo reto y convertirte en un referente en el sector del aire acondicionado en Perú, envíanos tu CV ya

No pierdas esta oportunidad única de formar parte de un equipo ganador

Tipo de puesto: Permanente

Pregunta(s) de postulación:

• Cuáles son sus pretensiones salariales

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Únete a nuestro equipo

Somos Agrobanco el principal instrumento de apoyo financiero del Estado cuyo objetivo fundamental es promover y facilitar el otorgamiento de créditos a los pequeños productores agropecuarios del Perú.

Requisitos

• Técnicos o Universitarios en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Zootecnista, carreras en ciencias administrativas, ciencias de la comunicación, economía o afines. (Indispensable)
• Contar con conocimientos en créditos agropecuarios, Técnicas de Ventas, Cobranza y Negociación, Evaluación Crediticia, Tecnología de créditos para Microempresa. (Deseable)
• Experiencia específica de 1 año en Técnicas de Ventas, Cobranza y Negociación, Evaluación Crediticia
• Experiencia en el sector mínima de 1 año en entidades en el sector financiero, microfinanzas, cooperativas, Seguros y ONG (Deseable)
• Licencia BII vigente para manejar moto (Deseable)

Funciones

• Coordinar con las organizaciones agropecuarias y entidades afines en búsqueda de bases de datos que permita filtrar información de productores posibles sujetos de créditos, explorando nuevos mercados.
• Analizar y evaluar la base de datos de potenciales clientes (filtrados) a fin de identificar clientes recurrentes, exclientes, y nuevos mercados; contactándolos para agendar citas, a fin de asegurar una pre venta, asesorando respecto a los requisitos y la documentación exigidas la normativa vigente.
• Elaborar la Hoja de Ruta zonificada de nuevos mercados, en base a las coordinaciones previas para ofrecer los créditos, realizar seguimiento, buscar referidos, recuperar créditos (lograr compromisos de pago), entre otros.
• Efectuar las visitas en base a la Hoja de Ruta para evaluar el carácter del cliente. Recopilar la información y documentación requerida para realizar la evaluación crediticia.
• Preparar el Informe de Visita, en el cual debe figurar en forma resumida, la evaluación del cliente y de la operación. Asimismo, se deberá consignar la información requerida de referidos por cliente visitado, verificando la existencia de los campos, fundos, establos y demás activos que sustentan los proyectos agropecuarios recibidos así como también la identidad del titular del solicitante del crédito cuya evidencia debe quedar registrada.
• Elaborar, evaluar y proponer, propuestas de créditos debidamente ingresadas al sistema mecanizado de acuerdo a las políticas de créditos establecidas
• Metodizar y efectuar análisis de tipo financiero y sectorial (balances, estados de pérdidas y ganancias, flujo de fondos, índices financieros, rentabilidad, etc.), de los clientes comerciales de nuevos mercados.
• Preparar el expediente completo en base a la documentación generada y recopilada en las etapas de prospección y evaluación (pre-evaluación), de acuerdo a la normativa vigente, y entregarlo al Oficial de Operaciones.
• Realizar Informes de visita post desembolso correspondientes a las propuestas de créditos tomando conocimiento de la situación integral de sus clientes, registrando los riesgos identificados (crediticios, operativos, climáticos, biológicos-agronómicos, geográficos, sociales, otros) y vigilando el cumplimiento de las condiciones pactadas u otro concepto inherente al crédito
• Evaluar oportunamente las solicitudes de las prórrogas, reprogramaciones y los refinanciamientos y elevarlas a instancias superiores para su aprobación
• Proporcionar a los clientes información actualizada de la situación de sus solicitudes y operaciones que mantiene con el Banco así como asesorarlos en los temas agropecuario

BENEFICIOS

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de Ley
• Salario acorde al mercado
• Bono por escolaridad y Ropa de trabajo
• Aguinaldo navideño en el mes de diciembre
• Participación de utilidades
• EPS cubierto al 75%, vida ley y SCTR
• Cuponera de tiempo libre
• Línea de carrera y capacitación constante
• Asesoría gratuita en Nutrición y psicología y-Convenios corporativos.

Se informa al postulante, que los datos entregados, serán utilizados respetando los principios de legalidad, consentimiento, finalidad, proporcionalidad, calidad, disposición de recurso, nivel de protección adecuado, conforme a las disposiciones de la ley N° 29733 de Protección de Datos Personales vigente en Perú. Se le informa al postulante podrá revocar su consentimiento o ejercer sus derechos de información, acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos personales, de acuerdo a lo dispuesto por la Ley N° 29733, Ley de Protección de Datos Personales, su reglamento, directiva y demás normas modificatorias, complementarias y conexas, efectuando su comunicación o solicitud.

Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de AGROBANCO donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983.