19 Ofertas de Gestión del Tiempo en Peru

**Requisition Number:** 24065BR
**Description:**
Stantec requiere contratar para sus oficinas en Perú a un ADMINISTRADOR, profesional con al menos 5 años de experiencia laboral en general.
Algunas de sus funciones específicas, serán:
* Apoyar en la administración, planificación y gestión oportuna para movilizaciones y/o otros requerimientos de las áreas técnicas de la oficina del proyecto.
* Gestionar el ingreso de personal del proyecto, tanto nuevo como destacado.
* Solicitar y enviar cotizaciones
* Preparar, validar y gestionar la aprobación de las rendiciones o reembolsos de los colaboradores locales y extranjeros de acuerdo con las políticas de la compañía y el contrato con el cliente.
* Administración de gastos de la casa alquilada por Stantec en Arequipa.
* Participar en las reuniones de las áreas técnicas a fin de planificar las movilizaciones del personal Stantec, locales y extranjeros coordinando con LOG/ADM los pasajes, hospedajes, alimentación, acreditación, y otros que se requiera.
* Generar los requerimientos incluyendo toda la información para el servicio de transporte de personal, revisar y validar la documentación presentada, coordinar el levantamiento de observaciones, así como la ejecución, reprogramación, stand by, ampliación del servicio, revisión y gestión de aprobación del PM a las valorizaciones dentro de los plazos establecidos en el contrato con el proveedor.
* Responsable del control de los inventarios asignados a los proyectos y a colaboradores, coordinar los ingresos y salidas de los suministros y equipos de las instalaciones de nuestros clientes, pre/post incluyendo las devoluciones a IT y Logistica.
* Coordinar el proceso de recojo y envío de materiales, equipos y muestras a nivel internacional y nacional.
* Gestión de OC, OS, solicitudes de fondos, reembolso y caja chica del proyecto respecto a compras, programaciones, cursos solicitados por proyecto/cliente, entre otros, cumpliendo las políticas de compañía.
* Hacer seguimiento al cronograma de viajes del personal a campo y apoyar en la gestión de la rotación de personal de proyecto (al PM/Coordinador de proyecto).
* Control de stock de EPP y materiales del proyecto.
* Coordinación con las diferentes áreas para la entrega de información del personal, novedades del proyecto y comunicar las necesidades de las áreas técnicas.
* Control de roster subida y bajada de personal.
**Qualifications:**
Los requisitos para el cargo son:
* Bachiller/Titulado en Administración, Ingeniería Industrial o afines.
* Contar con 05 años de experiencia.
* Contar con licencia de Conducir.
**About Stantec:**
La comunidad de Stantec reúne aproximadamente a 31 000 trabajadores que laboran en más de 450 ubicaciones a lo largo de 6 continentes.
Stantec empodera a los clientes, las personas y las comunidades para que estén a la altura de los mayores desafíos del mundo en un momento en que este enfrenta preocupaciones sin precedentes.
Somos líderes globales de consultoría sostenible en los campos de ingeniería, arquitectura y medio ambiente. Nuestros profesionales ofrecen la experiencia, la tecnología y la innovación que las comunidades necesitan para poder lidiar con la infraestructura obsolescente, los cambios demográficos y la transición energética, entre otros.
Hoy en día, las comunidades van más allá de límites geográficos. En Stantec, la comunidad engloba a todos los que están vinculados con el trabajo que ejecutamos, desde nuestros equipos de proyectos y colegas de la industria, hasta nuestros clientes y las personas en las que impacta nuestro trabajo. Las perspectivas diversas de nuestros socios y grupos de interés nos motivan a pensar más allá de nuestros límites en temas cruciales como el cambio climático, la transformación digital y la preparación para el futuro de nuestras ciudades e infraestructura.
Somos diseñadores, ingenieros, científicos, gerentes de proyectos y asesores estratégicos. Innovamos en la intersección entre la comunidad, la creatividad y las relaciones con los clientes a fin de contribuir al desarrollo de las comunidades de todo el mundo, de manera que juntos podamos redefinir lo que es posible.
Stantec cotiza en las bolsas de valores de Toronto y de Nueva York bajo el símbolo STN. Visítanos en Stantec.com o búscanos en las redes sociales.
**Work Location(s):Peru-San Isidro-Lima**
**Employment Type:** **Fixed Term**
**Job Type:** **Regular**
**Job Category:** **Admin Support**
**\#spanish**

QVIA is The Human Data Science Company, focused on using data and science to help healthcare clients find better solutions for their patients. Formed through the merger of IMS Health and Quintiles, IQVIA offers a broad range of solutions that harness advances in healthcare information, technology, analytics and human ingenuity to drive healthcare forward.
We are seeking an **Supervisor** to support the optimization and execution of sales processes, performance reporting, and business operations. This role partners closely with Sales, Finance, and cross-functional teams to drive operational excellence, improve data-driven decision-making, and support business growth.
Key Responsibilities
+ Manage sales reporting, dashboards, and performance metrics.
+ Analyze sales data to identify trends, opportunities, and areas for improvement.
+ Support forecasting, pipeline management, and business reviews.
+ Drive process improvements to enhance sales productivity and operational efficiency.
+ Ensure data accuracy and integrity across CRM and reporting tools.
+ Collaborate with stakeholders to implement sales programs and operational initiatives.
Qualifications
+ Bachelor's degree in Business, Finance, Analytics, or related field.
+ 3+ years of experience in Sales Operations, Business Operations, Analytics, or a related function.
+ Strong analytical and problem-solving skills.
+ Experience with CRM platforms (e.g., Salesforce) and reporting tools.
+ Advanced Excel skills; Power BI experience is a plus.
+ Strong communication and stakeholder management abilities.
+ Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
Preferred Skills
+ Experience supporting sales organizations in a technology or services environment.
+ Knowledge of sales forecasting, KPI tracking, and process optimization.
+ Continuous improvement mindset with a focus on operational excellence.
**Join us and help drive scalable, data-driven sales operations that enable business success.**
IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries. We create intelligent connections to accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments to help improve patient outcomes and population health worldwide. Learn more at is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law. We appreciate your honesty and professionalism.
IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries. We create connections that accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments. Everything we do is part of a journey to improve patient outcomes and population health worldwide.
To get there, we seek out diverse talent with curious minds and a relentless commitment to innovation and impact. No matter your role, everyone at IQVIA contributes to our shared goal of helping customers improve the lives of patients everywhere. Thank you for your interest in growing your career with us.
EEO Minorities/Females/Protected Veterans/Disabled

**¿Quiénes somos?**
WSP es una firma global de consultoría y servicios profesionales, pionera en asesoría estratégica, ingeniería y diseño. Nuestra presencia multinacional y liderazgo en ingeniería y medio ambiente nos posicionan en la cúspide del sector.
En WSP además valoramos la diversidad e inclusión de personas en situación de discapacidad (Ley 29.973), y por ello estamos comprometidos con la equidad y con entregar igualdad de oportunidades a todos nuestros candidatos(as). Por lo cual, te invitamos a participar en nuestra búsqueda de un(a) **Especialista en Proyectos de Inversión en Salud.**
**¿Por qué trabajar en WSP?**
**Nuestra visión es ser líderes indiscutibles en nuestro sector, creando entornos sostenibles para el futuro.** Estamos comprometidos con un impacto positivo y valoramos la diversidad y la inclusión. En WSP, fomentamos la curiosidad y la innovación, y queremos que tu experiencia sea inigualable.
Si estás listo para impulsar la inclusión y el desarrollo del talento en nuestra organización, te invitamos a unirte a nuestro equipo de profesionales excepcionales. ¡Tu viaje hacia el impacto y la innovación comienza aquí en WSP!
**Principales funciones del cargo:**
+ Su función es participar en la elaboración de documentación técnica de un estudio técnico a nivel de perfil de proyecto de un hospital.
+ Ser responsable por la adecuada prestación de la consultoría.
+ Elaborar los documentos (informes, notas técnicas, actas de reuniones, entre otros) a presentar para la atención de consultas u observaciones que la entidad realice, así como en el Entregable que se presente.
+ Es indispensable su disponibilidad durante la ejecución del servicio al requerimiento de la entidad.
+ Otras funciones inherentes al puesto o a requerimiento del Gerente de proyecto o jefe inmediato.
+ Cumplir con las políticas y procedimientos internos del Sistema Integrado de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y de Seguridad y Salud en el Trabajo en las actividades que desempeña, entre otros.
**Antecedentes profesionales:**
+ Titulado, colegiado y habilitado en Profesional en economía o ingeniería o estadístico o equivalente en su país de origen.
+ Contar con un mínimo de quince (15) años en el ejercicio de su profesión, contados a partir de la obtención del grado de bachiller.
+ Contar con posgrado en formulación o evaluación de proyectos de inversión o similar en el marco de la normatividad peruana.
+ Experiencia en la elaboración de tres (3) estudios de preinversión de proyectos hospitalarios declarados viables en los últimos quince (15) años
\#Perú
\#LI-LT1
\#LI-Onsite
**Title:** *Especialista en Proyectos de Inversión en Salud*
**Location:** *PER-Lima*
**Requisition ID:** * *

**Acerca de Abbott**
Abbott es líder mundial en cuidado de la salud, que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas. Siempre estamos mirando hacia el futuro, anticipando cambios en la ciencia y la tecnología médica.
**Trabajando en Abbott**
En Abbott, puedes hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de ti mismo y de tu familia, ser verdaderamente quien es y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:
+ Desarrollo profesional con una empresa internacional donde podrás hacer crecer la carrera que sueñas.
+ Una compañía reconocida como mejor lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.
+ Una compañía que es reconocida como una de las mejores compañías grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar para la diversidad, las madres trabajadoras, mujeres ejecutivas y científicas.
**La Oportunidad**
Esta posición estará a cargo de las **zonas de Sur Chico (Ica, Chinca, Pisco, Cañete y zona de viaje Ayacucho)** , en nuestra división de EPD (Productos Establecidos). Estamos comprometidos a llevar los beneficios de nuestros medicamentos confiables a más personas en los países de más rápido crecimiento del mundo. Nuestro amplio portafolio de medicamentos genéricos de marca diferenciada y de alta calidad abarca múltiples áreas terapéuticas, incluidas la gastroenterología, la salud de la mujer, los cardiometabólicos, el manejo del dolor / sistema nervioso central y las vías respiratorias.
**Qué harás**
El puesto tiene como responsabilidad constituirse en el nexo relacional entre la empresa y el cuerpo Médico de distintas Instituciones de salud como: Hospitales, Clínicas y Consultas Particulares, u otros, efectuando visitas en terreno a médicos de distintas especialidades, generando valor para el cuerpo médico a través de promoción de nuevos productos, entregando información y muestras médicas de los variados productos farmacéuticos.
+ Conocer integralmente el entorno, mercado y perfil de clientes de la zona a cargo para la búsqueda de oportunidades y acciones diferenciadoras.
+ Organizar y planificar el plan de trabajo semanal de forma óptima.
+ Promocionar eficazmente los productos de la división al Target de médicos bajo su responsabilidad.
+ Implementar y cumplir las estrategias y actividades del ciclo promocional.
+ Controlar y entregar adecuadamente las muestras médicas y material promocional, así como el registro de las visitas diarias, bajo estricto cumplimiento de los procedimientos vigentes.
+ Optimizar el uso de las herramientas de trabajo (iPAD, celular, visuales, ACERCA, emailings, etc)
+ Realizar las convocatorias de asistencia a los eventos presenciales - virtuales realizados por la división según asignación del supervisor de manera eficiente y eficaz.
+ Promocionar y controlar el stock-rotación y ventas en Inretail, farmacias horizontales y Neosalud.
+ Cumplir en forma y tiempo con los entrenamientos y certificaciones de la empresa.
+ Cumplir con el presupuesto y actividades de marketing.
+ Cumplir oportunamente con los procesos de reporte de gastos u otro que aplique a su función, en las plataformas oficiales de la empresa.
+ Cumplir con los lineamientos, políticas y procesos de la empresa como Compliance, contabilidad, u otro.
**Cualificaciones requeridas**
+ Estudios técnicos y/o universitarios completo o incompleto, de preferencia a fines a la Salud.
+ Deseable experiencia de 2 años en promoción médica.
+ Deseable estudios en ventas.
+ **Vivir en Ica.**
+ **Flexibilidad para viajar a Ayacucho una vez al mes ( 2 días)**
Siga tus aspiraciones profesionales con Abbott para obtener diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un empleador de igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad de los empleados.
Conéctese con nosotros en , en Facebook en y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.
**Abbott es un empleador con igualdad de oportunidades y lleva a cabo su reclutamiento, selección y contratación calculando únicamente en las calificaciones relacionadas con el trabajo, sin distinción de raza, color, religión, credo, edad, sexo, nacionalidad, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad, estado civil, condición de veterano o militar, genética o estado de ciudadanía o cualquier otra condición protegida por la ley.**
An Equal Opportunity Employer
Abbot welcomes and encourages diversity in our workforce.
We provide reasonable accommodation to qualified individuals with disabilities.
To request accommodation, please call or email

**Acerca de Abbott**
Abbott es líder mundial en cuidado de la salud, que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas. Siempre estamos mirando hacia el futuro, anticipando cambios en la ciencia y la tecnología médica.
**Trabajando en Abbott**
En Abbott, puedes hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de ti mismo y de tu familia, ser verdaderamente quien es y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:
+ Desarrollo profesional con una empresa internacional donde podrás hacer crecer la carrera que sueñas.
+ Una compañía reconocida como mejor lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.
+ Una compañía que es reconocida como una de las mejores compañías grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar para la diversidad, las madres trabajadoras, mujeres ejecutivas y científicas.
**Que harás**
Liderar la estrategia comercial del canal moderno en ANI (división de Nutrición), asegurando el cumplimiento de objetivos de venta, rentabilidad y cobertura, mediante la implementación de planes estratégicos, desarrollo del equipo y gestión eficiente de recursos.
+ Liderar la estrategia comercial del canal moderno, asegurando el cumplimiento de objetivos de Sell In y Sell Out para la fuerza de ventas directa y distribuidores.
+ Diseñar e implementar planes estratégicos para incrementar cobertura de clientes, optimizar portafolio y garantizar crecimiento sostenible del canal.
+ Supervisar y desarrollar al equipo a cargo.
+ Analizar indicadores de desempeño y tendencias del mercado para proponer acciones que impulsen la rentabilidad y mitiguen riesgos.
+ Gestionar información confidencial relacionada con precios, estrategias promocionales y acuerdos comerciales, asegurando su reserva para proteger los intereses de la compañía.
+ Coordinar negociaciones con clientes clave y distribuidores, garantizando niveles óptimos de inventario y evitando quiebres o sobrestock.
+ Asegurar el cumplimiento de procesos internos, incluyendo cobranza y control de morosidad, alineado a los objetivos financieros del negocio.
+ Aprobar y supervisar los procesos administrativos en tiempo y forma del equipo a cargo, siempre cumpliendo lo establecido por las políticas administrativas y de Compliance.
**Cualificaciones requeridas**
+ Profesional universitario en Administración, Ingeniería, Marketing o carreras afines.
+ Mínimo 5 años liderando equipos de ventas en posiciones como Gerente Comercial, Gerente de Ventas o Jefe de Ventas.
+ Experiencia comprobada en desarrollo de estrategias comerciales y gestión de canales tradicionales.
**Cualificaciones preferidas**
+ Deseable experiencia en el sector farmacéutico y conocimiento del modelo de distribución.
+ Deseable Maestría en Administración, Dirección Comercial o Gestión Estratégica.
Aplicar ahora ( tus aspiraciones profesionales con Abbott para obtener diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un empleador de igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad de los empleados.
Conéctese con nosotros en , en Facebook en y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.
An Equal Opportunity Employer
Abbot welcomes and encourages diversity in our workforce.
We provide reasonable accommodation to qualified individuals with disabilities.
To request accommodation, please call or email

**Requisition ID: **
+ **Relocation Authorized: None**
+ **Telework Type: Full-Time Office/Project**
+ **Work Location: Yanacocha**
# Extraordinary teams building inspiring projects:
Since 1898, we have helped customers complete more than 25,000 projects in 160 countries on all seven continents that have created jobs, grown economies, improved the resiliency of the world's infrastructure, increased access to energy, resources, and vital services, and made the world a safer, cleaner place.
Differentiated by the quality of our people and our relentless drive to deliver the most successful outcomes, we align our capabilities to our customers' objectives to create a lasting positive impact. We serve the Infrastructure; Nuclear, Security & Environmental; Energy; Mining & Metals, and the Manufacturing and Technology markets. Our services span from initial planning and investment, through start-up and operations.
Core to Bechtel is our Vision, Values and Commitments . They are what we believe, what customers can expect, and how we deliver. Learn more about our extraordinary teams building inspiring projects in our Impact Report .
# Project Overview:
**Yanacocha Water Treatment Plant (WTP):**
Located 800 km northeast of Lima, Peru, Yanacocha is South America's largest gold mine. The WTP Project consists of two of the largest acid water treatment plants in South America (the West one with
capacity of 3,000 m3/hour and the East one with 2,700 m3/hour). Early works are currently being performed on site, preparing the permanent platforms and laydown areas for the East and West plants, in
addition to the Class 2 estimate, Level 3 schedule and Execution Plan.
# Job Summary:
In this role, you will be responsible for receiving and acting on requests to perform work on components or equipment that are energized or have the potential to be energized. You will be responsible for
the management of energy insulation in accordance with corporate and project-specific procedures. 14x7 shift system.
# Major Responsibilities:
+ Managing the integrated program of LOTO (Blocking and Labeling) in the Project, coordinating between the workers, and all other affected entities to offer a safe and uniform program for the control
**of work and the isolation of energy sources.**
+ Ensuring that the energy isolation program complies with the SWPP, STCP and Q4Safety.
+ Leading the LOTO team, which will be composed of different Blocking supervisors ensuring full compliance with the project procedures.
+ Providing information and support to construction and pre-commissioning teams on mechanical and electrical insulation.
+ Identifying insulation limits based on the scope of work and develop and issue the electronic energy insulation permit (EIP).
+ Administrating and managing the energy isolation program with strict compliance and record keeping.
+ Providing training to members of the project and/or Blocking team, in the procedure of the same, to ensure strict compliance with it by all workers.
+ Acquiring the necessary material to support the energy insulation management program.
+ Monitoring/Auditing the activities of workers within a lockdown permit, to ensure compliance with energy isolation.
+ Supervising the installation of LOTO equipment such as padlocks and tags, etc
# Education and Experience Requirements:
University degree with 8 years of experience in similar positions; or 12-14 years of equivalent industry experience in lieu of a degree.
# Required Knowledge and Skills:
+ Experience in construction works and in works in the pre-commissioning stage.
+ Extensive knowledge of the electrical and mechanical disciplines.
+ Experience in mineral processing and water treatment plants.
+ Ability to understand/interpret electrical schematics (SLDs), wiring, instrument control loops and process and mechanical drawings (P&IDs).
+ Demonstrated ability to motivate and lead team members, effectively and positively in a collaborative team environment.
+ Demonstrated ability to problem solve in high pressure situations.
+ Computer skills in word processing and spreadsheet and database applications.
+ Understanding of Bechtel's applicable work processes, including standard work process procedures (preferred).
+ Physical ability to perform inspections that require the following activities: walking extensively in and around a construction site, climbing stairs, climbing scaffolding, working on elevated platforms,
+ working on uneven surfaces, and working in small or confined spaces.
+ Ability to wear the appropriate standard personal protective equipment (PPE) required for each assigned task (i.e. harness, masks, hearing protection, etc.).
# Total Rewards/Benefits:
For decades, Bechtel has worked to inspire the next generation of employees and beyond! Because our teams face some of the world's toughest challenges, we offer robust benefits to ensure our people thrive. Whether it is advancing careers, delivering programs to enhance our culture, or providing time to recharge, Bechtel has the benefits to build a legacy of sustainable growth. Learn more at Bechtel Total Rewards
# Diverse teams build the extraordinary:
As a global company, Bechtel has long been home to a vibrant multitude of nationalities, cultures, ethnicities, and life experiences. This diversity has made us a more trusted partner, more effective problem solvers and innovators, and a more attractive destination for leading talent.
We are committed to being a company where every colleague feels that they belong-where colleagues feel part of "One Team," respected and rewarded for what they bring, supported in pursuing their goals, invested in our values and purpose, and treated equitably. Click here to learn more about the people who power our legacy.
**_Bechtel is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity and expression, age, national origin, disability, citizenship status (except as authorized by law), protected veteran status, genetic information, and any other characteristic protected by federal, state or local law._**
**_Applicants with a disability, who require a reasonable accommodation for any part of the application or hiring process, may e-mail their request to_** ** ** **_._**

**¿Quiénes Somos?**
WSP es una firma global de consultoría y servicios profesionales, pionera en asesoría estratégica, ingeniería y diseño. Nuestra presencia multinacional y liderazgo en ingeniería y medio ambiente nos posicionan en la cúspide del sector.
En WSP además valoramos la diversidad e inclusión de personas en situación de discapacidad (Ley 29973), y por ello estamos comprometidos con la equidad y con entregar igualdad de oportunidades a todos nuestros candidatos(as). Por lo cual, te invitamos a participar en nuestra búsqueda de un(a) **Field Engineering Lead - Minería.**
**¿Por Qué Trabajar en WSP?**
**Nuestra visión es ser líderes indiscutibles en nuestro sector, creando entornos sostenibles para el futuro.** Estamos comprometidos con un impacto positivo y valoramos la diversidad y la inclusión. En WSP, fomentamos la curiosidad y la innovación, y queremos que tu experiencia sea inigualable.
Si estás listo para impulsar la inclusión y el desarrollo del talento en nuestra organización, te invitamos a unirte a nuestro equipo de profesionales excepcionales. ¡Tu viaje hacia el impacto y la innovación comienza aquí en WSP!
**Principales funciones del cargo:**
+ Realizar el gerenciamiento integral del proyecto de construcción, responsable de WSP ante el cliente, integrando los trabajos de campo CQA e Ingeniería de terreno con Ingeniería de oficina, en coordinación con el Program Manager.
+ Ser el nexo entre WSP y el cliente, manteniendo comunicación permanente con los responsables asignados con el Program Manager, EOR y CQA.
+ Ser el punto de contacto On-Site de WSP respecto a temas relacionados con la construcción del TMF, liderando la representación del diseñador en campo, así como los servicios de Ingeniería de Terreno y de CQA con el apoyo del Ingeniero Residente WSP
+ Participar en reuniones de ejecución, de planeamiento, de control de calidad, y estrategia de las obras asociadas a los diferentes componentes del TMF (en los que WSP esté involucrado como diseñador y/o CQA).
+ Realizar adecuaciones de diseño en terreno durante la etapa constructiva en función de las condiciones de terreno encontradas y/u optimizaciones que se considere se puedan aplicar, dando respuesta rápida en beneficio de menores tiempos de ejecución y/o menores costos de construcción.
+ Realizar las revisiones y/o actualizaciones de diseños asociados con fines de incorporar las posibles variaciones que podrían encontrarse en las condiciones del terreno y/o de los materiales de construcción.
+ Realizar evaluaciones y propuesta de modificaciones, cambios y/o optimizaciones, procurando minimizar aquellas modificaciones que requieran participación de equipo off-site.
+ Realizar revisiones complementarias periódicas de resultados de diferentes pruebas de control y aseguramiento de calidad (p.e. fundación, rockfill, plintos, inyecciones, filtros, geomembrana, etc.) con intención de permitir identificación de desviaciones y/o afectaciones al diseño y construcción de las obras.
+ Cumplir con las políticas y procedimientos internos del Sistema Integrado de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y de Seguridad y Salud en el Trabajo en las actividades que desempeña, entre otros.
**Antecedentes profesionales:**
+ Titulado y Colegiado en la carrera de Ingeniería Civil y/o Geológica o carreras afines.
+ Experiencia profesional mínima de 08 años en la supervisión y/o construcción y/o gerenciamiento de proyectos y/o, Ingeniería de proyectos y/o asistencia técnica de proyectos.
+ Deseable con experiencia en proyectos de infraestructura minera (Presas de relaves, plantas de procesamiento, pad de lixiviación, botaderos, canales, fajas transportadoras, diques, caminos de acceso).
+ Deseable con conocimiento en Gestión de Calidad y/o Gestión de proyectos o temas afines.
+ Disponibilidad para laborar en campo bajo régimen de trabajo.
\#Perú
\#LI-GL1
\#LI-Onsite
**Title:** *Field Engineering Lead*
**Location:** *PER-Lima*
**Requisition ID:** * *

En NTT DATA todos somos Digital Lovers, nos une la tecnología y el corazón, dos ideas que cuando se mezclan nos dan infinitas posibilidades. Ser un Digital Lover es ser un amante de lo digital, es poner el corazón en lo que se hace, es no tener miedo de tener la cabeza en las nubes y ser capaz de iniciar cada proyecto con mariposas en el estómago.
Estas a un paso de ser un Digital Lover, te invitamos a revisar la vacante de Administrador Jira y vivir esta experiencia.
+ + 3 años de experiencia comprobada en el end-to-end de gestión del cambio ( Diagnostico, Diseño e Implementación de Estrategia de Comunicación, Formación, Gestión de Resistencias y Medición de Resultados de Adopción) a cargo de proyectos relevantes, idealmente tecnológicos.
+ Dominio de metodologías: Prosci/ADKAR, Kotter, Lean Change, entre otras.
+ Adaptabilidad a contextos ágiles y alta complejidad (banca/tecnología).
+ Comunicación, influencia y storytelling de alto nivel.
+ Alto nivel de dinamismo y capacidad analítica.

**¿Quiénes somos?**
WSP es una firma global de consultoría y servicios profesionales, pionera en asesoría estratégica, ingeniería y diseño. Nuestra presencia multinacional y liderazgo en ingeniería y medio ambiente nos posicionan en la cúspide del sector.
En WSP además valoramos la diversidad e inclusión de personas en situación de discapacidad (Ley 29.973), y por ello estamos comprometidos con la equidad y con entregar igualdad de oportunidades a todos nuestros candidatos(as). Por lo cual, te invitamos a participar en nuestra búsqueda de un(a) **Jefe de Proyecto hospitalario.**
**¿Por qué trabajar en WSP?**
**Nuestra visión es ser líderes indiscutibles en nuestro sector, creando entornos sostenibles para el futuro.** Estamos comprometidos con un impacto positivo y valoramos la diversidad y la inclusión. En WSP, fomentamos la curiosidad y la innovación, y queremos que tu experiencia sea inigualable.
Si estás listo para impulsar la inclusión y el desarrollo del talento en nuestra organización, te invitamos a unirte a nuestro equipo de profesionales excepcionales. ¡Tu viaje hacia el impacto y la innovación comienza aquí en WSP!
**Principales funciones del cargo:**
+ Su función es dirigir y supervisar el trabajo de los especialistas en el desarrollo del estudio técnico a nivel de perfil de proyecto de un hospital.
+ Ser responsable por la adecuada prestación de la consultoría.
+ Coordinar la participación de los especialistas y la elaboración de los documentos (informes, notas técnicas, actas de reuniones, entre otros) a presentar para la atención de consultas u observaciones que la entidad realice, así como en el Entregable que se presente.
+ Es indispensable su disponibilidad durante la ejecución del servicio al requerimiento de la entidad.
+ Otras funciones inherentes al puesto o a requerimiento del Gerente de proyecto o jefe inmediato.
+ Cumplir con las políticas y procedimientos internos del Sistema Integrado de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y de Seguridad y Salud en el Trabajo en las actividades que desempeña, entre otros.
**Antecedentes profesionales:**
+ Titulado, colegiado y habilitado en economía o ingeniería o arquitectura o administración o medicina o equivalente en su país de origen.
+ Con un mínimo de quince (15) años en el ejercicio de su profesión contados a partir de la obtención del grado de bachiller o su equivalente acreditable en su país de origen.
+ Contar con posgrado en gestión de proyectos o similar.
+ Experiencia mínima en tres (3) proyectos hospitalarios con una inversión mínima de S/. 180 millones cada uno, que correspondan a un área hospitalaria mínima de 20,000 m2, en los últimos quince (15) años, ejerciendo como gerente o director o jefe o líder del equipo técnico en estudios de preinversión de proyectos declarados viables, o anteproyectos técnicos o expedientes técnicos o estudios definitivos aprobados o ejecutados.
+ Contar con documentos que acrediten su experiencia terminada deberá ser una constancia de conformidad del servicio o documento similar que acredite la conformidad del servicio. Todos los documentos que acrediten experiencia deberán presentar fecha de inicio y fin del tiempo de prestación del servicio, N° de CUI en caso corresponda.
+ Deseable radicar en Lima
+ Todos los requisitos antes mencionados son excluyentes.
\#Perú
\#LI-LT1
\#LI-Onsite
**Title:** *Jefe de Proyecto hospitalario*
**Location:** *PER-Lima*
**Requisition ID:** * *